基于團(tuán)體動(dòng)力學(xué)理論設(shè)計(jì)的培訓(xùn)體系，通過精心策劃的互動(dòng)環(huán)節(jié)，引導(dǎo)參與者在特定情境中實(shí)現(xiàn)自我認(rèn)知突破。這種培訓(xùn)模式強(qiáng)調(diào)從行為體驗(yàn)到心理感悟的轉(zhuǎn)化過程，相比傳統(tǒng)拓展訓(xùn)練更注重內(nèi)在成長與團(tuán)隊(duì)關(guān)系的深度重構(gòu)。
| 對(duì)比維度 | 心理拓展訓(xùn)練 | 常規(guī)戶外拓展 |
|---|---|---|
| 安全系數(shù) | 全程心理安全保障機(jī)制 | 存在運(yùn)動(dòng)損傷風(fēng)險(xiǎn) |
| 場(chǎng)地要求 | 室內(nèi)外場(chǎng)地自由切換 | 依賴專業(yè)拓展基地 |
| 課程定制 | 按需設(shè)計(jì)培訓(xùn)模塊 | 固定項(xiàng)目組合 |
| 效果持續(xù)性 | 心理認(rèn)知持續(xù)改變 | 短期行為激勵(lì) |
培訓(xùn)周期可根據(jù)實(shí)際需求彈性安排，單日體驗(yàn)課程至三日深度工作坊均可實(shí)施。場(chǎng)地配置建議人均活動(dòng)空間不低于5平方米，確保參與者的心理安全距離。
張偉 教授擁有復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)背景，兼具英國蘭開夏中央大學(xué)心理學(xué)深造經(jīng)歷。作為復(fù)儀咨詢創(chuàng)始人，累計(jì)主導(dǎo)實(shí)施300余場(chǎng)大型團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)項(xiàng)目，服務(wù)范圍涵蓋跨國企業(yè)、機(jī)構(gòu)及醫(yī)療機(jī)構(gòu)等多個(gè)領(lǐng)域。
獨(dú)創(chuàng)的"三維體驗(yàn)式教學(xué)法"在凱迪拉克、上港集團(tuán)等知名企業(yè)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)項(xiàng)目中取得顯著成效，特別擅長將組織行為學(xué)原理轉(zhuǎn)化為可操作的團(tuán)隊(duì)改進(jìn)策略。
