400-688-0112
授課機(jī)構(gòu)： 裕德進(jìn)修學(xué)院
上課地點(diǎn)： 裕德教育
成交/評(píng)價(jià)：
聯(lián)系電話： 400-688-0112
作為人力資源行業(yè)的黃金證書(shū)，企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格認(rèn)證自2003年推行以來(lái)，始終保持著行業(yè)認(rèn)證的權(quán)威地位。上海裕德進(jìn)修學(xué)院依托國(guó)資背景與教委認(rèn)證，構(gòu)建起理論傳授與實(shí)務(wù)操作深度融合的教學(xué)體系。
| 師資類型 | 教學(xué)側(cè)重 | 實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn) |
|---|---|---|
| 資格鑒定專家 | 考點(diǎn)解析 | 10+年評(píng)審經(jīng)歷 |
| 企業(yè)HR總監(jiān) | 實(shí)務(wù)案例 | 跨國(guó)企業(yè)實(shí)戰(zhàn) |
教學(xué)方案采用階段式推進(jìn)設(shè)計(jì)，初期側(cè)重考試大綱解析與重點(diǎn)突破，中期融入企業(yè)真實(shí)案例研習(xí)，后期進(jìn)行模擬答辯與應(yīng)試技巧打磨。課程資料包含自主編撰的考點(diǎn)精要與近五年真題詳解，每月更新補(bǔ)充最新政策解讀。
國(guó)家職業(yè)資格鑒定實(shí)行年度雙考制，5月與11月分別設(shè)置考核窗口。成績(jī)管理采用模塊化累積模式，單科成績(jī)保留兩年有效期限?？己藘?nèi)容涵蓋人力資源規(guī)劃、勞動(dòng)關(guān)系處理等六大實(shí)務(wù)模塊，筆試與實(shí)操考核比重各占50%。
培訓(xùn)結(jié)束后可參與每月舉辦的行業(yè)沙龍，與知名企業(yè)HRD進(jìn)行案例研討。學(xué)院定期組織學(xué)員參訪滬上標(biāo)桿企業(yè)，實(shí)地了解人力資源管理的最新實(shí)踐應(yīng)用。
