該項(xiàng)目專(zhuān)為工商領(lǐng)域精英設(shè)計(jì),系統(tǒng)講授戰(zhàn)略人力資源規(guī)劃、跨國(guó)團(tuán)隊(duì)管理等前沿知識(shí),采用案例教學(xué)與實(shí)戰(zhàn)模擬相結(jié)合的模式。學(xué)員通過(guò)系統(tǒng)學(xué)習(xí)可掌握薪酬體系設(shè)計(jì)、組織發(fā)展診斷等專(zhuān)業(yè)能力。
課程體系解析
| 核心模塊 | 教學(xué)內(nèi)容 | 課時(shí)安排 |
| 戰(zhàn)略人力資源管理 | 組織架構(gòu)設(shè)計(jì)/人力資本分析 | 48課時(shí) |
| 全球雇傭關(guān)系 | 跨文化管理/勞動(dòng)法實(shí)務(wù) | 32課時(shí) |
入學(xué)資格說(shuō)明
- ? 本科畢業(yè)生需具備三年以上管理崗位經(jīng)驗(yàn)
- ? 專(zhuān)科畢業(yè)生需四年以上相關(guān)領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)歷
教學(xué)特色說(shuō)明
課程采用模塊化教學(xué)體系,每季度組織企業(yè)參訪活動(dòng),特邀世界500強(qiáng)企業(yè)HRD開(kāi)展專(zhuān)題研討。論文指導(dǎo)階段實(shí)行雙導(dǎo)師制,由學(xué)術(shù)教授與行業(yè)專(zhuān)家共同指導(dǎo)。
證書(shū)獲取流程
學(xué)員需完成所有必修課程并通過(guò)階段性考核,最終提交5000字專(zhuān)業(yè)論文并通過(guò)答辯。學(xué)位授予儀式在西班牙校本部舉行,證書(shū)獲中國(guó)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。
適合就讀人群
? 大中型企業(yè)人力資源總監(jiān)/經(jīng)理
? 管理咨詢(xún)公司項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
? 計(jì)劃轉(zhuǎn)型HR領(lǐng)域的職場(chǎng)人士