400-688-0112
| 教學維度 | 實施方式 | 效果指標 |
|---|---|---|
| 知識體系構建 | 模塊化教學+思維導圖 | 知識點掌握率提升40% |
| 解題能力訓練 | 真題解析+變式訓練 | 答題準確率提高35% |
| 學習習慣培養(yǎng) | 個性化學習計劃跟蹤 | 自主學習時間增加50% |
由特級教師領銜的教研團隊,平均教齡超過12年,定期參與市級教研活動。教師選拔采用五輪篩選機制,涵蓋學科知識測試、教學模擬、心理評估等環(huán)節(jié),確保教學能力與師德素養(yǎng)雙重達標。
采用三級課程體系:基礎鞏固課程著重知識框架梳理,重點突破課程針對高頻考點專項訓練,沖刺提升課程側重應試技巧培養(yǎng)。每學期進行三次學情診斷,動態(tài)調整教學進度。
采用分層次教學模式,通過入學測評將學生劃分為不同學習小組。課堂實施雙師制,主講教師負責知識講解,助教進行實時答疑。課后配備智能學習系統(tǒng),自動生成錯題報告和學習建議。
建立家長溝通專屬通道,每月發(fā)送學習進展報告。設立教學質量監(jiān)督委員會,對教學過程進行全程錄像抽查。提供三次免費課程調整機會,確保教學方案適配學習需求。