作為Advanced Career Training的完整詮釋，ACT課程構建了包含基礎職業(yè)素養(yǎng)與專項管理能力的培養(yǎng)體系。該課程設置分為兩大維度：語言表達與邏輯思維構成的基礎能力層，項目管理與團隊協(xié)作組成的專項提升層。
| 能力模塊 | 培養(yǎng)目標 | 課程形式 |
|---|---|---|
| 語言表達訓練 | 精準商務溝通 | 情景模擬演練 |
| 邏輯思維培養(yǎng) | 結(jié)構化問題解決 | 案例拆解分析 |
課程采用雙師制授課模式，由企業(yè)高管擔任實戰(zhàn)導師，搭配專業(yè)教學團隊進行系統(tǒng)化指導。每學期包含12個企業(yè)真實項目實操，學員需完成從需求分析到成果交付的全流程體驗。
教學體系分為基礎強化、專項突破、實戰(zhàn)應用三個階段。初級階段側(cè)重溝通表達與基礎辦公技能，中級階段引入項目管理沙盤模擬，高級階段對接企業(yè)真實項目需求。
