- 秉承“以學生為中心，以質(zhì)量求發(fā)展”的宗旨
- 倡導“創(chuàng)新務實、敬業(yè)愛崗、和諧進取”的工作作風
- 以精良的課程內(nèi)容和優(yōu)質(zhì)的教育服務在培訓領域中樹立了口碑
400-688-0112
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國家公務員考試培訓課程采用五階段漸進式培養(yǎng)方案，從理論筑基到實戰(zhàn)沖刺全程覆蓋。行測部分側重圖形推理與資料分析專項突破，申論模塊強調(diào)公文寫作與熱點時政的深度結合。
| 教學階段 | 核心內(nèi)容 | 課時配置 |
| 基礎強化 | 考綱知識點系統(tǒng)講解 | 56課時 |
| 專項提升 | 薄弱模塊突破訓練 | 32課時 |
每周安排3次小組答疑，針對行測時間分配策略、申論材料分析技巧等共性問題進行專項指導。建立學員能力檔案，根據(jù)?？紨?shù)據(jù)動態(tài)調(diào)整復習重點。
實行雙導師跟蹤制度，教研組長定期評估學習進度。協(xié)議班學員享受不過退費條款，需配合完成90%以上課程及全部?？加柧?。
