- 秉承“以學生為中心，以質(zhì)量求發(fā)展”的宗旨
- 倡導“創(chuàng)新務實、敬業(yè)愛崗、和諧進取”的工作作風
- 以精良的課程內(nèi)容和優(yōu)質(zhì)的教育服務在培訓領(lǐng)域中樹立了口碑
400-688-0112
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針對公考筆試的深層需求，該VIP班構(gòu)建了完整的五階段提升系統(tǒng)。從基礎理論精講到?？紝崙?zhàn)演練，每個環(huán)節(jié)均配備專項突破訓練，特別是圖形推理與資料分析模塊，采用獨創(chuàng)的解題模型進行強化訓練。
| 教學模塊 | 課時分配 | 訓練重點 |
|---|---|---|
| 理論精講 | 60課時 | 考點圖譜構(gòu)建 |
| 專項突破 | 80課時 | 題型解題模型 |
| 全真模考 | 40課時 | 時間分配策略 |
課程采用雙師教學模式，理論模塊由考官進行系統(tǒng)串講，實戰(zhàn)模塊邀請閱卷組成員解析評分細則。每周安排3次專項訓練，重點突破言語理解與表達的速度準確率矛盾問題。
實施分層教學管理，根據(jù)入學測評結(jié)果定制專屬學習方案。建立學員成長檔案，每周生成學習效能報告，針對正確率波動超過10%的模塊啟動專項補強計劃。
實行雙向考核機制，學員按時完成階段任務且達到訓練標準，若最終考試成績未達協(xié)議約定分數(shù)，按實際分差梯度退還相應費用。
