課程培養(yǎng)特色
對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)網(wǎng)絡(luò)教育人力資源管理專升本項(xiàng)目依托國(guó)家級(jí)重點(diǎn)學(xué)科優(yōu)勢(shì),采用"網(wǎng)絡(luò)直播+錄播回放+在線實(shí)訓(xùn)"三維教學(xué)模式。課程設(shè)置涵蓋組織行為學(xué)、薪酬管理、勞動(dòng)法實(shí)務(wù)等12門(mén)核心課程,配備企業(yè)真實(shí)案例庫(kù)與在線模擬面試系統(tǒng)。
招生對(duì)象具體要求
- ??破瘘c(diǎn)層次需持有國(guó)民教育系列??飘厴I(yè)證書(shū)
- 高中起點(diǎn)層次要求年滿18周歲且具備高中階段學(xué)歷
- 適合在職人力資源從業(yè)者提升專業(yè)能力
教學(xué)實(shí)施流程
采用六位一體教學(xué)模式:網(wǎng)絡(luò)直播授課每周2次(19:00-21:00)、課程錄像永久回看、在線題庫(kù)每日更新、章節(jié)測(cè)試自動(dòng)批改、畢業(yè)論文線上指導(dǎo)、實(shí)踐報(bào)告企業(yè)認(rèn)證。學(xué)習(xí)平臺(tái)支持PC端與移動(dòng)端同步學(xué)習(xí)進(jìn)度。
考核評(píng)估體系
考核類型 | 占比 | 考核方式 |
平時(shí)作業(yè) | 25% | 在線提交系統(tǒng)自動(dòng)查重 |
階段測(cè)試 | 15% | 每學(xué)期3次在線考試 |
證書(shū)獲取條件
學(xué)員需完成全部課程學(xué)分并通過(guò)統(tǒng)考科目,畢業(yè)論文經(jīng)學(xué)術(shù)不端檢測(cè)(重復(fù)率≤15%)后,可獲得對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)頒發(fā)的普通高等教育本科畢業(yè)證書(shū),符合學(xué)位授予條件者可申請(qǐng)管理學(xué)學(xué)士學(xué)位。
特別說(shuō)明
學(xué)習(xí)中心提供考前模擬系統(tǒng),包含近五年真題解析與智能估分功能。教材采用最新版《人力資源開(kāi)發(fā)與管理》(對(duì)外經(jīng)貿(mào)大學(xué)出版社),配套在線學(xué)習(xí)資源庫(kù)24小時(shí)開(kāi)放。