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  • 以教育改變?nèi)松鸀槭姑耘囵B(yǎng)優(yōu)秀創(chuàng)意設(shè)計(jì)人才為己任
  • 以電腦培訓(xùn)、計(jì)算機(jī)培訓(xùn)、設(shè)計(jì)培訓(xùn)、企業(yè)培訓(xùn)為主的專業(yè)學(xué)院
  • 為企業(yè)和社會(huì)培養(yǎng)大量設(shè)計(jì)類人才,多年來獲得了社會(huì)各界的廣泛好

400-688-0112

思科CCNA網(wǎng)絡(luò)工程師

思科CCNA網(wǎng)絡(luò)工程師

授課機(jī)構(gòu): 上海非凡進(jìn)修學(xué)院

上課地點(diǎn): 徐家匯校區(qū)

成交/評(píng)價(jià):

聯(lián)系電話: 400-688-0112

思科CCNA網(wǎng)絡(luò)工程師課程詳情

網(wǎng)絡(luò)工程師職業(yè)發(fā)展前景

在數(shù)字化轉(zhuǎn)型加速的今天,網(wǎng)絡(luò)工程師崗位持續(xù)保持高需求態(tài)勢(shì)。數(shù)據(jù)顯示,具備CCNA認(rèn)證的專業(yè)人員平均起薪較普通崗位高出35%,三年以上從業(yè)者年薪普遍突破20萬元門檻。

職業(yè)階段 崗位方向 薪資范圍
初級(jí) 網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維工程師 8K-12K/月
中級(jí) 網(wǎng)絡(luò)安全工程師 15K-25K/月
高級(jí) IT項(xiàng)目經(jīng)理 25K+/月

CCNA課程核心模塊解析

模塊一:網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)架構(gòu)搭建

  • ISO/OSI七層模型的實(shí)際應(yīng)用場(chǎng)景
  • Cisco設(shè)備選型標(biāo)準(zhǔn)與性能比對(duì)
  • 不同傳輸介質(zhì)的特性及適用環(huán)境

模塊二:交換機(jī)組網(wǎng)實(shí)戰(zhàn)

通過Catalyst 2900系列設(shè)備實(shí)操,學(xué)員將掌握VLAN劃分技巧、生成樹協(xié)議配置、端口安全策略實(shí)施等關(guān)鍵技能。實(shí)驗(yàn)環(huán)節(jié)特別設(shè)置交換機(jī)堆疊配置、鏈路聚合等企業(yè)級(jí)應(yīng)用場(chǎng)景。

模塊三:動(dòng)態(tài)路由協(xié)議精講

  • RIP協(xié)議版本差異對(duì)比
  • OSPF區(qū)域劃分與LSA類型解析
  • EIGRP的可行性條件計(jì)算

模塊四:網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化與安全

學(xué)習(xí)訪問控制列表(ACL)的精準(zhǔn)配置方法,掌握NAT地址轉(zhuǎn)換的三種模式實(shí)現(xiàn),通過Wireshark抓包分析進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)故障排查。

實(shí)驗(yàn)環(huán)境配置標(biāo)準(zhǔn)

教學(xué)全程采用Cisco Packet Tracer模擬器與真實(shí)設(shè)備交替訓(xùn)練模式,每臺(tái)學(xué)員機(jī)配備:

  • Cisco 2911路由器
  • Catalyst 2960交換機(jī)
  • ASA 5506防火墻
  • Wireless Controller 2504

教學(xué)成果保障體系

課程設(shè)置雙周模擬測(cè)試機(jī)制,配備:

  • 章節(jié)知識(shí)點(diǎn)思維導(dǎo)圖
  • 企業(yè)真實(shí)項(xiàng)目案例庫
  • 考前沖刺題庫精講
  • 1v1實(shí)驗(yàn)操作指導(dǎo)
網(wǎng)絡(luò)設(shè)備實(shí)操環(huán)境